Ruang Baca


Translator
 
 
Skripsi adalah suatu karya tulis ilmiah berupa paparan tulisan hasil penelitian sarjana S1 yang membahas suatu permasalahan/fenomena dalam bidang ilmu tertentu dengan menggunakan kaidah-kaidah yang berlaku. Skripsi bertujuan agar mahasiswa mampu menyusun dan menulis suatu karya ilmiah, sesuai dengan bidang ilmunya. Mahasiswa yang mampu menulis skripsi dianggap mampu memadukan pengetahuan dan keterampilannya dalam memahami, menganalisis, menggambarkan, dan menjelaskan masalah yang berhubungan dengan bidang keilmuan yang diambilnya. Skripsi merupakan persyaratan untuk mendapatkan status sarjana (S1) di setiap Perguruan Tinggi Negeri (PTN) maupun Perguruan Tinggi Swasta (PTS) yang ada di Indonesia. Istilah skripsi sebagai tugas akhir sarjana hanya digunakan di Indonesia.
Plagiarisme atau sering disebut plagiat adalah penjiplakan atau pengambilan karangan, pendapat, dan sebagainya dari orang lain dan menjadikannya seolah karangan dan pendapat sendiri.Plagiat dapat dianggap sebagai tindak pidana karena mencuri hak cipta orang lain. Di dunia pendidikan, pelaku plagiarisme dapat mendapat hukuman berat seperti dikeluarkan dari sekolah/universitas. Pelaku plagiat disebut sebagai plagiator. 
 
  
No Judul  File
01 PENGARUH UKURAN PERUSAHAAN, RETURN ON ASSET, DAN SOLVABILITAS TERHADAP AUDIT DELAY PADA PERUSAHAAN SUB SEKTOR TRANSPORTASI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2017-2021 Lihat
02 PENGARUH PENGEMBALIAN DANA KREDIT, RISIKO LIKUIDITAS, RISIKO OPERASIONAL TERHADAP TINGKAT PROFITABILITAS PADA BANK PERKREDITAN RAKYAT (BPR) Lihat
03  PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, PENGGUNAAN SISTEM INFORMASI, PENGALAMAN KERJA DAN KOMPLEKSITAS TUGAS TERHADAP EFEKTIVITAS SISTEM INFORMASI AKUNTANSI PADA LEMBAGA PERKREDITAN DESA (LPD) DI KECAMATAN KUTA BADUNG  Lihat 
04  PENGARUH TALENT MANAGEMENT TERHADAP EMPLOYEE RETENTION DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI PADA KARYAWAN PT. RARA LESTARI GLOBAL Lihat
05  PENGARUH KEPEMIMPINAN, DISIPLIN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV BUDI DHARMA PUTERA DI DENPASAR  Lihat
06  KOMITMEN ORGANISASI MEMODERASI PENGARUH KECANGGIHAN TEKNOLOGI DAN PARTISIPASI MANAJEMEN TERHADAP EFEKTIVITAS SISTEM INFORMASI AKUNTANSI Lihat
07  PENGARUH KEPUASAN KERJA, DISIPLIN KERJA, DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA MARS CITY HOTEL DENPASAR Lihat 
08  PENGARUH KEPEMIMPINAN, STRES KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN ALAS HARUM AGRO TOURISM UBUD  Lihat
09  PENGARUH KEPEMIMPINAN, DISIPLIN KERJA DAN LINGKUANG KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA ALAS HARUM DI GIANYAR  Lihat 
10  PENGARUH MOTIVASI, INSENTIF DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT SONGGOLANGIT BINTANG PERSADA DI TABANAN Lihat 
11 PENGARUH JAM KERJA DAN MODAL KERJA TERHADAP PENDAPATAN UMKM PENERIMA KUR Lihat
12 PENGARUH BEBAN KERJA, SELF EFFICACY DAN KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA 21 GADGED STUFF DI TEUKU UMAR DENPASAR Lihat
13 PENGARUH KUALITAS SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PADA VILLA KELURAHAN JIMBARAN Lihat
14 PENGARUH KEPERCAYAAN, KOMITMEN, DAN KEPUASAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA SUBUR MEATBALL RENON DENPASAR Lihat
15 PENGARUH STRATEGI ELECTRONIC WORD OF MOUTH, HARGA, DAN LOKASI TEMPAT TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA TOKO KLOP DI DENPASAR Lihat
16 PENGARUH BRAND EQUITY DAN KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SEPEDA MOTOR HONDA SCOOPY PADA PT. ASAPARIS DI DENPASAR Lihat
17 PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, LINGKUNGAN KERJA DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA MARIOS HANDICRAFT Lihat
18 PENGARUH HARGA, KUALITAS PELAYANAN DAN LOKASI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA ALAS HARUM BALI DI TEGALALANG Lihat
19 PENGARUH KUALITAS PELAYANAN, HARGA DAN SUASANA CAFE TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DI STARBUCKS RESERVE DEWATA KABUPATEN BADUNG Lihat
20 PENGARUHPENERAPANSISTEME-FILING,PERAN ACCOUNTREPRESENTATIVE,DANSANKSIPERPAJAKAN TERHADAPKEPATUHAN WAJIBPAJAKORANGPRIBADIDI KANTORPELAYANANPAJAK PRATAMABADUNGUTARA Lihat